Руководителям, преподавателям, ученым свойственно эффективное использование своего времени.
Если это утверждение, то оно странное.
У руководителей начиная с определенного уровня весь рабочий день расписан по часам на недели, месяцы и даже годы вперед: встречи, переговоры, отчеты, общение с подчиненными, работа с документами и т.п. У преподавателей, если конечно не читать одно и тоже годами, постоянное самообразование, подготовка к занятиям и т.п.
Но вопрос не об этом, а том кто какие методы ТМ использует и может рекомендовать.